Nhiệt độ
Giải thưởng Cán bộ trẻ ngành Nước Việt Nam 2024: Tiếp tục phiên hội thảo thứ III
Theo kế hoạch, phiên hội thảo thứ III thuộc Giải thưởng Cán bộ trẻ ngành Nước Việt Nam 2024 đã diễn ra vào sáng 30/8/2024 với sự tham gia của đại diện Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội và Công ty TNHH Xử lý nước thải Đà Nẵng.

Giải thưởng Cán bộ trẻ ngành nước Việt Nam 2024 lần thứ III diễn ra trưa thứ Sáu hàng tuần
Các đại biểu và Ban giám khảo đã dành thời gian lắng nghe phần dự thi của đề tài "Ứng dụng công nghệ HSDC Map thông báo, cảnh báo ngập lụt trên điện thoại thông minh" của Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội do cán bộ trẻ Lê Bảo Linh trình bày. Theo đó, nhằm giúp Cảnh sát Giao thông kịp thời xử lý, phân luồng và hướng dẫn giao thông tránh các điểm ngập trên đường dẫn đến ùn tắc; người dân, người đi đường sử dụng ứng dụng (miễn phí cả trên hai hệ điều hành Androi và iOS) để có thông tin dự báo thời tiết; phát hiện điểm ngập, tình trạng mất hoặc bung các nắp cống thoát nước gây ảnh hưởng giao thông; kịp thời thông báo cơ quan chức năng khắc phục và né tránh điểm ngập, sự cố, góp phần giảm ùn tắc…
Ngay sau đó là phần trình bày đề tài "Phát hiện, xử lý mùi hôi từ các trạm bơm xử lý nước thải" của Công ty TNHH Xử lý nước thải Đà Nẵng do thí sinh Nguyễn Nhuận Niên thực hiện. Theo tác giả, khi khí độc bốc lên, các trạm bơm, nhà máy xử lý nước thải sẽ lưu thông khắp nơi, ăn mòn công trình, thiết bị và gây mùi hôi, ảnh hưởng môi trường xung quanh. Bằng cách sử dụng các thiết bị đo cảm ứng để theo dõi, phát hiện mùi trong không khí, bộ phận xử lý sẽ tự động trung hòa bằng hóa chất với liều lượng đã được tính toán, lập trình trong quá trình quan trắc (cảm ứng) nhằm triệt tiêu mùi hôi, kéo dài tuổi thọ của thiết bị, công trình và bảo đảm môi trường xung quanh.

Ứng dụng sử dụng công nghệ HSDC Map thông báo, cảnh báo ngập lụt trên điện thoại thông minh của Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội giúp người dân thông báo điểm ngập cho cơ quan chức năng. Người dân né tránh không đi vào nơi ùn tắc. Ảnh minh hoạ.
Sau phần trình bày của các tác giả, đại diện Ban giám khảo đã đặt ra nhiều câu hỏi nhằm giúp đề tài hoàn thiện, tăng khả năng ứng dụng trong thực tiễn như: Nước thải, cống nước thải bốc mùi liên tục, giải pháp có ứng dụng và khắc phục được cho cả hệ thống hay chỉ trong phạm vi nhà máy đối với đề tài phát hiện, xử lý mùi hôi từ các trạm bơm xử lý nước thải của Công ty TNHH xử lý nước thải Đà Nẵng; Cần bổ sung bản đồ địa hình vào chương trình để thông báo cụ thể, chính xác mức độ ngập, nguy cơ có thể xảy ra đối với đề tài Ứng dụng công nghệ HSDC Map thông báo, cảnh báo ngập lụt trên điện thoại thông minh của Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội nhằm mang lại các tiện ích thực tiễn, dễ ứng dụng.
Duy Chí
Doanh nghiệp ngành Nước tìm giải pháp kiểm soát tồn thu trong thanh toán không dùng tiền mặt
BIWASE tái cấu trúc hệ sinh thái cấp nước theo mô hình quản trị hiện đại
Việt Nam - Nhật Bản đẩy mạnh kết nối, mở ra nhiều cơ hội hợp tác trong ngành Nước
An ninh nguồn nước Đồng bằng sông Cửu Long từ Kết luận 26 của Bộ Chính trị
Đọc thêm
Doanh nghiệp ngành Nước tìm giải pháp kiểm soát tồn thu trong thanh toán không dùng tiền mặt
Từ ghi chỉ số, thông báo tiền nước đến nhắc nợ và tạm ngừng cấp nước, các doanh nghiệp cấp nước đang từng bước số hóa quy trình quản lý tồn thu, giảm phụ thuộc vào xử lý thủ công và nâng cao chất lượng chăm sóc khách hàng.
Đào tạo nhân lực ngành Nước trước yêu cầu mới của đô thị
Trong bối cảnh đô thị hóa nhanh, chuyển đổi số và biến đổi khí hậu đặt ra nhiều yêu cầu mới với hạ tầng đô thị, tọa đàm tại Trường Đại học Kiến trúc TP.HCM nhấn mạnh việc đổi mới đào tạo nhân lực ngành Nước, tăng kết nối giữa nhà trường, doanh nghiệp, VWSA và đẩy mạnh truyền thông để đáp ứng nhu cầu thực tiễn.
Đào tạo nhân lực ngành Nước không thể chỉ dừng ở giảng đường
Ngành Nước đang cần một lớp nhân lực không chỉ vững chuyên môn, đủ năng lực thực hành, thích ứng công nghệ và đáp ứng được yêu cầu của doanh nghiệp. Từ góc nhìn của cơ sở đào tạo, câu chuyện nhân lực vì thế không thể chỉ giải trong giảng đường mà cần sự gắn kết chặt hơn giữa nhà trường, doanh nghiệp và tổ chức nghề nghiệp.
Nhân lực ngành Nước: tiếng nói từ thực tiễn
Từ giảng đường đến doanh nghiệp, từ đơn vị cấp nước đến nhà cung ứng thiết bị, câu chuyện nhân lực ngành Nước đang hiện lên với nhiều yêu cầu mới. Những chia sẻ từ thực tiễn cho thấy, muốn ngành Nước đi đường dài, đào tạo phải đổi mới và con người phải được chuẩn bị sớm hơn, sát hơn với nhu cầu thật của nghề.
Đổi mới quản lý chất thải rắn, hướng tới đô thị xanh - thông minh
Ngày 08/5/2026, tại Hà Nội, Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội phối hợp Viện Nghiên cứu Đô thị và Phát triển hạ tầng tổ chức tọa đàm “Quản lý chất thải rắn và vệ sinh môi trường trong đô thị xanh, thông minh”. Với 23 tham luận, tọa đàm tập trung đề xuất giải pháp về quản lý chất thải rắn và vệ sinh môi trường.
Chi hội Cấp Thoát nước miền Bắc tìm giải pháp ứng phó với biến đổi khí hậu
Độ mặn tăng, chất lượng nước thô giảm cùng các hiện tượng thời tiết cực đoan đã tạo sức ép lớn lên ngành Cấp Thoát nước. Từ thực tiễn tại Hải Phòng và nhiều địa phương phía Bắc, các chuyên gia, doanh nghiệp ngành Nước đã thảo luận nhằm tìm ra giải pháp thích ứng biến đổi khí hậu (BĐKH) từ công nghệ, quản trị cho đến chính sách.
Vietnam Water Week 2026: Định hình mô hình xúc tiến thương mại mới cho ngành Cấp Thoát nước trong kỷ nguyên số
Khi mô hình triển lãm truyền thống bộc lộ những hạn chế, việc Hội Cấp Thoát nước Việt Nam tiếp tục triển khai Vietnam Water Week 2026 theo hướng kết hợp triển lãm trực tiếp và trực tuyến được xem là bước đi phù hợp, nâng cao hiệu quả xúc tiến thương mại và khả năng tiếp cận thị trường của doanh nghiệp trong kỷ nguyên số hóa.
Đô thị miền núi cần một cách tiếp cận mới trong quản lý ngập lụt
Từ trường hợp tỉnh Cao Bằng, PGS.TS.KTS Nguyễn Vũ Phương cho rằng đô thị miền núi cần chuyển từ tư duy thoát nước bằng công trình cứng sang “sống cùng nước”, tổ chức phát triển theo lưu vực, dành không gian điều tiết và dùng dữ liệu để chủ động ứng phó ngập lụt.
Tăng trưởng xanh: Động lực mới cho doanh nghiệp ngành Nước
Trong bối cảnh các yêu cầu về môi trường, phát thải carbon ngày càng khắt khe, tăng trưởng xanh đang chuyển từ xu hướng sang điều kiện bắt buộc. Với ngành Nước – một trong những lĩnh vực chịu tác động lớn nhất từ biến đổi khí hậu, áp lực chuyển đổi xanh không chỉ đến từ bên ngoài mà còn xuất phát từ nhu cầu tự thân.